Wettbewerb, Freiräume – und warum Innovation klare Regeln braucht

Karsten Rudloff im Business Rap

Im kurzen Business Rap treffen wir Karsten Rudloff, Geschäftsführer der dtms GmbH.

Kundenkommunikation:

 Vollautomatisiert durch Voicebots oder lieber persönliche Interaktion?

Alles, was mich schneller zum Ergebnis bringt.

„Wenn ich weiß, was ich brauche, dann gerne vollautomatisiert, wenn ich eine kompetente Beratung benötige, gerne persönlich. In der Praxis lässt sich ein Bot natürlich auch zur Vorqualifizierung einsetzen, um einfache Fragen selbst zu beantworten und komplexe an einen Menschen weiterzureichen.“

Automatisierung im Customer Service:

 Fokus auf Kostenersparnis oder bessere Kundenerlebnisse?

Beides

„Unser Ziel ist immer die Erhöhung der Kundenzufriedenheit bei gleichzeitiger Senkung der Kosten.“

Zukunftstrend:

 KI-gesteuerte Assistenten oder menschliche Empathie im Gespräch?

KI-Assistenten

„KI-gesteuerte Assistenten, die alle organisatorischen und administrativen Aufgaben für mich erledigen.“

Digitale Innovationen:

 Technologische Grenzen austesten oder auf etablierte Lösungen setzen?

Technologische Grenzen austesten

„Wenn Grenzverschiebungen die Landschaft der etablierten Lösungen verändern, ist das aus meiner Sicht der sinnvollste Weg – aber ja, ich vermisse meinen Blackberry.“

Regulierung im Telekom-Sektor:

 Mehr Freiräume für Innovation oder klare gesetzliche Leitplanken?

Mehr Freiräume

„Definitiv mehr Freiräume und damit einhergehend ein signifikanter Bürokratieabbau.“

Juristische Expertise:

 Klarheit schaffen oder pragmatische Entscheidungen fördern?

Klarheit schaffen

„Klarheit hilft unbedingt. Die zersplitterte Zuständigkeit in Datenschutz- und KI-Fragen in Deutschland muss beendet werden. Die Einrichtung eines echten 'One-Stop-Shops' bei der Bundesnetzagentur wäre ein geeignetes Mittel, um schnell und rechtssicher Innovationen im Bereich KI zu fördern.“

Familienzeit:

 Klare Trennung von Beruf und Privatleben oder fließende Übergänge?

Trennung

„Fokussierung hilft – im Beruf und in der Familie. Wenn man nur mit dem halben Herzen dabei ist, wird es nicht gut.“

Innovationsmanagement:

 Neue Trends früh erkennen oder bestehende Prozesse perfektionieren?

Neue Trends früh erkennen

„...und das Potential zügig heben.“

Führungsstil

 Klare Ansagen oder kollegiale Diskussion?

Kollegiale Diskussion

„Entscheidungen werden auf Augenhöhe gemeinsam getroffen. Wenn entschieden ist, wird konsequent umgesetzt.“

Wettbewerb:

 Aktiv fördern oder freien Marktkräften überlassen?

Eine Kombination beider Optionen

„Der Staat sollte einen verlässlichen Rahmen zu schaffen, in dem Unternehmertum und Wettbewerb zu Innovation und Wohlstand führen.“

Titelbild: © coeo Group / Karsten Rudloff

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